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L’organisation holacratique, révolution organisationnelle ou miroir aux alouettes ?

Par: Aliénor Desprez & Bénédicte Fery
Théorisée en 2010 par Brian Robertson suite aux expérimentations menées dans son entreprise, l’holacratie, nouvelle forme d’organisation, émerge à partir des apports issus des théories des organisations et en réaction aux limites des structures organisationnelles...